Unicreditの新CEOであるAndreaOrcelの報酬に関するすべての詳細。エマヌエラ・ロッシの記事
彼は4月15日にウニクレディトのリーダーシップを引き継ぐ予定ですが、ジャンピエールムスティエの後任として呼ばれた57歳のローマンアンドレアオルセル、元メリルリンチ、元Ubs社長についてはすでに多くの話があります。銀行リスクにおける可能な政策の選択、戦略、目的だけでなく、彼の年収750万人までが主導権を握っています。トップクレジットマネージャーの2020年の報酬がまだ知られていない場合でも、彼を導く可能性が最も高い数字は、イタリアの銀行家の間でスクルージになるでしょう。そして、彼が予言しただけの1,000万人に近づくために、Banco Santanderは、リーダーシップを引き継いだことに対する報酬として2018年に彼に約束しましたが、それ以上何もしませんでした。
オルセルの給与の詳細
来年4月15日に予定されているグループの株主総会のために作成され、ウェブサイトwww.unicreditgroup.euで公開されているさまざまな文書の中には、報酬方針に特化したものがあります。特に、2021年の報酬レポートのおかげで、次のCEOは、固定報酬の250万から変動報酬の500万まで、年間最大750万を受け取ることがわかりましたが、初年度は保証されています。
次に、可変部分の構成を詳細に分析し、次のように読みます。「CEO間の利益の一致を促進するために任命され、株主は、すでにその役割の最初の年に、2021年の変動報酬全体を表す株式の報奨を承認しました。これは、業績条件、悪意またはクローバックの影響を受けずに、2回に分けて支払われます。支払い時に最低限の健全性要件の対象となるにもかかわらず、株式所有に関するグループのガイドラインに準拠することができます。
次に、「2021年に提案された報酬体系は委任統治の初年度と密接に関連している」と明記され、2022年からオルセルまでは「業績に基づく長期報酬と短期報酬の組み合わせが適用される」と明記されています。新しい上司に「以前の雇用に由来する報酬の削減またはキャンセル」を補償するための報酬は想定されていません。株主総会が「新たな競争上の位置づけを考慮して」現在の720万から最大1500万に引き上げることを提案する退職金のもう1つの目新しさ。
報酬委員会の委員長であり、UniCreditの副社長であるLamberto Andreottiは、Orcelと取締役会の候補者リストの両方が、「UniCreditの長期的な成功を促進し、私たちがさらに成長できる分野を強化するという目標を持っている」と強調しました。私たちのグループの強みと長年にわたってすでに達成された結果を活用する」。 Andreottiはその後、GaeAulenti広場の報酬方針は「グループの戦略の不可欠な部分であり続けている」と強調しました。慣行、計画、および報酬プログラムは、市場慣行に沿って、戦略的および運用上の目標の達成を適切に奨励すると同時に、国内および国際的な規制要件に準拠した適切なリスク管理を確保するように設計されています。
前任者のムスティエがどれだけ稼いだか
Orcelは、昨年2月に辞任し、4年以上Unicreditを率いていたJean PierreMustierを引き継ぎます。ラ・レプッブリカが回想することによると、フランスの銀行家は、120万の固定部分と2019年に240万の可変部分からなる給与でグループに加わりました。 2020年、ムスティエは固定給を25％引き下げ、変数全体をUnicreditFoundationに寄付しました。 2021年の報酬文書によると、昨年、1,063人の「グループマネージャーのリスクテイカー」または関連する人員に属する従業員のために予約された「ボーナスプール」は、主に元CEOと7人のトップマネージャーが会社の責任者に直属しています。
他のヨーロッパの銀行と比較して、どのくらいのオルセルが稼ぐか
LaRepubblicaとIlCorriere della Seraは、同じレベルの他の同僚と比較しても、Orcelのポケットのアカウントを処理しました。どちらも、メリルリンチとウブスの時代に「銀行家のロナウド」というニックネームを持っていたローマのマネージャーよりも、過去2年間で、彼がウブスでオルセルと呼んだ友人のセルジオエルモッティを獲得しただけであることを覚えています。彼は2020年10月までCEOを務めていました。昨年、エルモッティは、固定部分と変動部分の220万の間で1200万を受け取りました。
オルセルのレベルでは、サンタンデールの副社長兼CEOであるホセアントニオアルバレスが昨年601万人、2019年には800万人強を獲得しました。ほぼ同じレベルにあるのは、ドイツ銀行の責任者であるドイツ銀行のクリスチャン・ソーイングで、2019年に604万人を獲得し、インテーザ・サンパオロのCEOであるカルロ・メッシーナのすぐ下にいます。変動）であり、2020年の給与はまもなく発表されます。これについて、La Repubblicaは、「変動報酬の重要な申告」を適用する必要があると通知しています。しかし、同じことが他のいくつかの銀行家にも起こる可能性があります。「ECBが配当を分配し、利益を蓄えることを拒否したために、1年間口が乾いた、またはほぼそうだった株主と彼らを一致させるだけなら。クレジットの損失のビュー。パンデミック後、フランクフルトの警戒は大陸で最大10億ユーロと見積もられていることを失います。」
彼の古い方が良いので
給料はさておき、オルセルはここ数週間、彼が扱う最初の書類になるという仮説を立てるために話し合われています。
合併の問題は確かにそれ自身を保持しており、Banco BpmがBperとの結婚式に行く場合、ミラノ-シエナ軸につながるはずです。言い換えれば、モンテパスキとの合併は、しかし、イル・ソレ24オレによれば、オルセルのスポンサーであるレオナルド・デル・ヴェッキオを興奮させません。そして、ローマの銀行家の到着が、メディオバンカを去ってから2年後にウニクレディトをピアッツェッタクシアに戻さないかどうかは定かではありません。実際、現在、ガエアウレンティ広場は、「開発と集約の観点から最良のオプションを選択する責任を負う銀行家アンドレアオルセルの指揮をとることで、ページを変更する準備ができています」そして「メディオバンカの資産は急速に変化しています。レオナルドデルヴェッキオのデルフィンのますます影響力のあるポジションは13％ですが、20％と予測されています。さらに、新参者のフランチェスコガエターノカルタギローネとベネトンもいます。 UnicreditとMediobancaの間のリンクは、両方の面でLuxotticaの創設者の役割です。」
Del Vecchioは1.9％のUnicreditの株主であり、Mediobancaの過半数の株主であり、Generaliの5％を所有していることを覚えておく必要があります。 「ピアッツェッタ・クシアの首都での電撃戦後の最初の公の場で、コンフィンドゥストリア紙を思い出します。彼は、メディオバンカの結果をゼネラリ保険会社とコンパス保険だけに基づいていない新しい産業計画を支持していることを明らかにしました。投資銀行からの未来」。要するに、現在のメディオバンカシステムでは「おそらくコアビジネスを強化できる組み合わせの利点に」十分です。
そういうわけで、ウニクレディトがピアッツェッタ・クシアに戻る可能性はそれほど高くないようです。また、このプロジェクトは、金融界で流通している最近の機密書類で議論されているようです。
これは、Sun, 28 Mar 2021 14:17:14 +0000 の https://www.startmag.it/economia/ecco-quanto-guadagnera-orcel-in-unicredit/ で Start Magazine に公開された記事の自動翻訳です。